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El líder ¿Nace o se hace?


Las corporaciones siempre están en busca de líderes para dirigir sus compañías y los departamentos de las mismas. Invierten grandes cantidades de dinero en investigar, desarrollar e implementar métodos de detección de líderes para el proceso de selección de nuevos empleados.

Pero, ¿qué es un líder?

Un líder es una persona que influye en los demás,  que transmite su entusiasmo para el logro de los objetivos comunes. Es quien toma la iniciativa, convoca a la acción y motiva a sus compañeros a superarse y trabajar en equipo.

En base a esto me surgen algunos cuestionamientos sobre los cuales emitiré mi opinión.

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¿Nace o se hace?

Indudablemente existen los líderes natos. Puedes notarlo en su actuar y en la determinación de su mirada. Lo notas por que piensa que todo es posible, que es capáz de hacer lo que sea, pues si no sabe como hacerlo lo investiga, se capacita o encuentra a la persona indicada para hacerlo. Mi duda es, si no es un líder nato ¿puede una persona aprender cómo ser un líder?

Yo pienso que sí. Muchas veces las personas pasan por un proceso personal, diferente para cada quién, de superación y capacitación, para adquirir o desarrollar nuevas habilidades y talentos, para poder así convertirse en un líder.

¿Todos pueden ser líderes?

El primer requisito para ser un verdadero líder es querer ser un verdadero líder. No puedes obligar a una persona que no tiene interés alguno en aprender. Si estás determinado a obtener nuevas habilidades e inviertes el tiempo suficiente en el desarrollo de las mismas lo más seguro es que alcances tus objetivos. Pero aprender y perfeccionar nuevas habilidades es solo el principio, pues un verdadero líder enseña éstas habilidades a los demás, buscando la superación de los miembros de su equipo. Todo mundo tiene miedo de tomar la iniciativa y dar pasos grandes, pero aprender a vencer tus miedos es lo que te puede hacer sobresalir de entre los demás.

La personalidad de un líder es una unidad, es decir, sus palabras son coherentes con sus acciones, es un ejemplo seguir.

Quiero concluir este artículo con un pensamiento personal: La educación es la base del liderazgo <Twittea esto.

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